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May 30th, 2011 | 
Author: Derrière ce titre provocateur une réalité pour de nombreux consommateurs de ménage bien tentés par l’envie de piéger leur femme de ménage ou au moins de tester son honnêteté.
A l’ancienne école le stratège est souvent assez simple : laisser en évidence un petit billet sur un bord de table, quelques pièces tombées de la machine à laver, … et constater en rentrant si la petite monnaie est toujours là !
Mais désormais à l’heure des TIC les caméras sont partout et servent bien évidemment à espionner sa femme de ménage. Espionner par curiosité ou bien espionner en tentant de piéger la femme de ménage avec un petit billet …
Des pratiques que nous ne pouvons bien évidemment cautionner mais qui sont malheureusement le quotidien de nombreuses femmes de ménage. Alors mesdames les femmes de ménage soyez vigilante, et surtout soyez sûre de votre professionnalisme.
Votre professionnalisme est le meilleur gage face à ceux qui plus mal attentionnés seraient tentés de vous tendre un piège comme on a déjà pu le relater par le passé : http://www.femme-menage.fr/femme-de-menage-et-vol/
C’est l’inquiétude première de tous ceux qui souhaitent s’attacher les services d’une femme de ménage, en direct ou même en passant par une entreprise agréée.
Si certains iront jusqu’à piéger leur femme de ménage pour pointer son honnêteté ou au contraire sa malhonnêteté, il est important de s’inquiéter dès le départ de cette question.
Si vous employez directement une femme de ménage, et que vous soupçonnez votre femme de ménage de vous avoir dérobé quelques objets, vous aurez d’abord à démontrer sa responsabilité. La première étape est donc d’abord d’aller porter plainte contre sa femme de ménage.
A partir de là vous pourrez interroger votre assurance en responsabilité. Mais sachez que bien souvent les assurances habitations appliquent des franchises, et en dehors d’un vol important vous aurez du mal à être dédommagé du préjudice. Si votre femme de ménage vous a dérobé quelques euros dans la tirelire des enfants n’espérez pas obtenir réparation pour un petit litige de cette nature.
Idem si vous passez par une enseigne de ménage agréée par l’Etat comme Shiva, O2, MerciPlus, dwého ou bien encore menage.fr, vérifiez d’abord dans leur contrat ou dans leurs conditions générales de vente les conditions dans laquelle ils couvrent ce type de litige.
La plupart de ces enseignes appliquent elles aussi des franchises pour gérer ces litiges. Des franchises allant jusqu’à 500 euros. Mais bien souvent il est déjà très difficile d’obtenir les CGV de ces enseignes. Seuls certains comme O2 ou dwého affichent clairement leurs conditions d’indemnisation. La société dWého allant même jusqu’à vous proposer une option complémentaire mensuelle qui vous indemnise SANS franchise.
Quoi qu’il en soit soyez vigilant et surtout mettez à l’abri vos objets de valeur. Et ceci que la valeur soit financière ou sentimentale !
Les alertes Google en témoignent la requête femme de ménage est plus que tendance. Entre l’affaire DSK avec la femme de ménage du SOFITEL, l’enfant caché d’Arnold Schwarzenegger avec sa femme de ménage, ou bien encore l’affaire Jean Lignon, nos statistiques explosent et notre blog femme de ménage de plus en plus lu. Au delà de la lecture de nos articles, nous souhaitons vivement que nos lecteurs puissent également s’exprimer en en voyant des articles ou des communiqués de presse pour les professionnels. Nous ne ferons un plaisir de les mettre en ligne et d’échanger autour de vos actualités.
La question que tout le monde se pose en ce moment c’est comment faire le ménage d’un appartement de 632m2 pour deux personnes, en considérant qu’à priori que les deux occupants non pas l’habitudes des tâches ménagères.
Des spécialistes du ménage tels que dWého ont estimé qu’il faudrait 1 heure de ménage pour 30m2 de surface à entretenir.
Il faudrait donc un minimum de 21 heures rien que pour le ménage. Comme les deux occupants ne peuvent pas sortir il faut aussi considérer la question du repassage de quelques tailleurs, costumes et chemises. Surtout si les occupants ne veulent pas rester dans de sales draps. Entre le ménage et le repassage on a donc besoin de 23 heures de ménage et de repassage. Un volume de prestation important qu’il serait plus prudent de répartir sur deux femmes de ménage (on parle bien de femme de ménage et pas de femme de chambre). Sur la base des offres de ménage les moins chers du marché à 16,90€/heure de ménage, l’entretien de l’appartement de 632m2 reviendrait à 1554,80€ par mois. Même si l’appartement est à l’étranger, les deux occupants étant ressortissant Français nous pouvons intégrer la part de réduction d’impôt soit 50%. Les deux occupants n’ayant plus d’enfant à charge connus le plafond de réduction d’impôt est de 12000€. Le couple pourra donc déduire totalement les frais de ménage de son appartement puisque la facture annuelle serait de 18 657€.
Il est malheureusement peu probable que le couple puisse bénéficier de CESU remis par le FMI l’employeur de monsieur.
C’est la tendance du secteur dans le ménage et le repassage, proposer des offres de ménage et de repassage à prix discount. Il est vrai que depuis le plan Borloo de développement des services à la personne en 2006, les prix de la prestation de ménage c’était envolé pour attendre en moyenne un prix horaire de presque 20€/heure. En effet le secteur connaissant un très forte croissance les prestataires ne se préoccupaient du tarif et augmentaient leur prix sans retenue. Mais depuis janvier 2009 sous l’impulsion de dWého qui est la première enseigne internet pour le ménage et le repassage, l’offre de ménage a évolué avec un prix plus accessible et presque référence aujourd’hui de 16,90€ par heure. Au delà du tarif horaire cette enseigne a modifié les codes du secteur en proposant une offre sans engagement de durée, et sans frais annexe. Depuis 2010 cette enseigne a été suivie par 100%ménage, une nouvelle enseigne du groupe Merci+ (entre temps racheté par le groupe Viadom). En 2011 une autre enseigne est arrivée sur le marché du ménage à prix accessible c’est l’enseigne Ménage-discount qui une enseigne de la société O2.
D’un point de vue social ces enseignes pratiquent toutes les mêmes conditions pour leurs femmes de ménage.
En démocratisant l’accès au service c’est tout un secteur qui évolue et qui gagne en notoriété.
P.S. : si vous êtes à la recherche de la meilleure offre de ménage demandez un devis sur ce site comparateur : www.devis-femme-de-menage.com
Un lecteur vient de nous faire part de cette conversation sur un blog où particulier a testé une femme de ménage visiblement malhonnête. Le particulier employeur a voulu tester cette femme de ménage indélicate en laissant en vue un bijou de valeur. Mais la femme de ménage ayant compris le petit manège n’y a pas touché mais a en revanche (à priori) dérobé les bijoux cachés. Le client volé cherche maintenant sur le forum des conseils pour récupérer ses objets de valeur et piéger la femme de ménage. Le forum à consulter : FORUM
Première enseigne internet pour le ménage et le repassage, dWého recrute des femmes de ménage sur toute la France. Plusieurs centaines d’offres d’emploi de ménage sont à pourvoir pour la rentrée de septembre.
dWého propose des contrats de travail en CDI avec le paiement des frais de déplacement.
Enseigne majeure dans le secteur vous profiterez également de l’aide au logement ainsi que du comité d’entreprise.
Pour devenir femme de menage chez dWého il suffit de candidate en ligne sur leur site : EMPLOI DWEHO
Deux femmes de ménage se disputent l’héritage d’un richissime homme d’affaire, Jean Lignon, héritier de l’un des fondateurs de la station balnéaire huppée de Pyla-sur-mer. L’une de ces femmes de ménage est devenue sa femme, tandis que l’autre était la maîtresse. Accusées à tout de rôle d’avoir tenté d’empoisonné l’homme et d’abus de faiblesse. Finalement innocentées les deux femmes de ménage se disputent maintenant l’héritage du défunt. L’histoire est complexe et relatée par le Parisien : ARTICLE
D’autres femmes de ménage indélicates sur ce blog.
Contrairement à l’image qui colle à ce métier, femme de ménage comporte quand même quelques avantages :
- La sécurité de l’emploi
L’Etat parle d’emplois non délocalisables et pour cause. Rien ne pourra remplacer les femmes de ménage au domicile des consommateurs. Même pas un aspirateur aussi autonome soit-il. De plus il y aura toujours du ménage à faire dans les maisons et les appartements. En soignant votre travail et votre réputation vous ne manquerez pas de sollicitations pour exercer votre travail.
- La souplesse du planning
Quelque soit votre situation familiale, avec ou sans enfant, vous pouvez organiser votre temps de travail en conciliant vos contraintes avec les demandes des clients. Souvent les clients demandent des prestations pendant qu’ils travaillent ce qui permet d’intervenir pendant les horaires des écoles si vous avez des enfants. Enfin si vous avez exceptionnellement un empêchement votre client pourra accepter de déplacer sa prestation.
- Vous êtes autonome
Votre patron est bien le client final que vous travailliez directement ou par l’intermédiaire d’une société prestataire. Ainsi vous n’avez pas de chef “sur le dos” toute la journée à suivre vos prestations. Bien sûr un client non satisfait saura vous le dire mais en attendant si vous travaillez correctement la relation sera bonne.
- Un métier du service
Enfin et c’est finalement le plus important, la femme de ménage n’est pas là pour réaliser les tâches que le client ne faut pas faire mais la femme de ménage est une prestataire de service qui propose un service. Ne vivez pas la liste des tâches comme une corvée mais vraiment comme un travail à exécuter. Ce n’est pas plus compliqué que de répéter des tâches à la chaine dans une usine avec une cadence à respecter.
- Un métier relationnel
Si votre travail est de qualité et votre relation avec le client de type “commerciale” et non “amicale” (à éviter), vous apprécierez la relation de confiance installée.
Mais il faut reconnaître, que comme pour tous les métiers, la femme de ménage doit aussi accepter un métier encore jugé comme ingrat et fatiguant. Mais nous reparlerons dans un autre article.
Encore une fois une femme de ménage a été victime et témoin d’un cambriolage. Cette fois le fait divers se passe à Toulouse dans une boutique de prêt à porter où plusieurs individus sont entrés cagoulés et casqués pendant que la femme de ménage faisait son travail. Les malfrats se sont précipités vers la caisse en bousculant la femme de ménage mais malheureusement pour eux la caisse de la boutique était vide.
Les hommes se sont enfuis sans que la Police ne puisse suivre leur trace. La femme de ménage bien évidemment choquée a été prise en charge par les pompiers et transportée à l’Hôpital de Purpan.
Encore une mauvaise expérience pour une femme de ménage.